{"id":6648,"date":"2023-01-31T09:50:42","date_gmt":"2023-01-31T08:50:42","guid":{"rendered":"https:\/\/mascalvet.com\/?p=6648"},"modified":"2023-01-31T09:52:56","modified_gmt":"2023-01-31T08:52:56","slug":"programa-en-habilidades-y-virtudes-directivas","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/mascalvet.com\/en\/programa-en-habilidades-y-virtudes-directivas\/","title":{"rendered":"Fundaciones: Programa en Habilidades y Virtudes Directivas"},"content":{"rendered":"\n<p class=\"has-background\" style=\"background-color:#f5f7f8\">La <strong><a href=\"https:\/\/www.perspectivasdeltrabajo.org\/\" title=\"\">Fundaci\u00f3n Perspectivas del Trabajo<\/a><\/strong>, en colaboraci\u00f3n con el <strong>Instituto Empresa y Humanismo de la <a href=\"https:\/\/www.unav.edu\/\" title=\"\">Universidad de Navarra<\/a><\/strong>, organiza un <strong>Programa en Habilidades y Virtudes Directivas<\/strong>. Se trata de un programa de formaci\u00f3n en las principales habilidades directivas y profesionales, con un enfoque humanista centrado en las personas y, a la vez, teniendo en cuenta el exigente y cambiante panorama actual. Est\u00e1 editado en formato e-learning, con contenido did\u00e1ctico interactivo multimedia (recurso Scorm), de unas 100h de duraci\u00f3n.<\/p>\n\n\n\n<div style=\"height:70px\" aria-hidden=\"true\" class=\"wp-block-spacer\"><\/div>\n\n\n\n<hr class=\"wp-block-separator has-alpha-channel-opacity\"\/>\n\n\n<ul class=\"wp-block-latest-posts__list wp-block-latest-posts\"><li><a class=\"wp-block-latest-posts__post-title\" href=\"https:\/\/mascalvet.com\/en\/ser-patrono-de-una-fundacion-un-cargo-honorifico-o-una-responsabilidad-real\/\">Ser patrono de una fundaci\u00f3n: \u00bfun cargo honor\u00edfico o una responsabilidad real?<\/a><\/li>\n<li><a class=\"wp-block-latest-posts__post-title\" href=\"https:\/\/mascalvet.com\/en\/participacion-en-el-xviii-seminario-del-espacio-en-santander\/\">Participaci\u00f3n del Bufete Mas y Calvet en el XVIII Seminario del Espacio en Santander<\/a><\/li>\n<li><a class=\"wp-block-latest-posts__post-title\" href=\"https:\/\/mascalvet.com\/en\/la-extincion-indemnizada-del-contrato-de-trabajo-por-impago-o-retraso-continuado-en-el-abono-del-salario\/\">La extinci\u00f3n indemnizada del contrato de trabajo por impago o retraso continuado en el abono del salario<\/a><\/li>\n<li><a class=\"wp-block-latest-posts__post-title\" href=\"https:\/\/mascalvet.com\/en\/arbitraje-orden-publico-y-recurso-de-amparo-la-actualidad-de-la-stc-146-2024\/\">Arbitraje, orden p\u00fablico y recurso de amparo: la actualidad de la STC 146\/2024<\/a><\/li>\n<li><a class=\"wp-block-latest-posts__post-title\" href=\"https:\/\/mascalvet.com\/en\/motivacion-del-laudo-arbitral-estandar-negocial-control-externo-y-limites-del-orden-publico\/\">Motivaci\u00f3n del laudo arbitral: est\u00e1ndar negocial, control externo y l\u00edmites del orden p\u00fablico<\/a><\/li>\n<\/ul>\n\n\n<hr class=\"wp-block-separator has-alpha-channel-opacity\"\/>\n\n\n\n<div style=\"height:70px\" aria-hidden=\"true\" class=\"wp-block-spacer\"><\/div>\n\n\n\n<p>En su presentaci\u00f3n se parte de la base de que todos los d\u00edas constatamos que vivimos en un mundo profesional sometido a cambios acelerados. Nuestros trabajos no son como eran hace cinco o diez a\u00f1os. Los conocimientos, llam\u00e9moslos \u201ct\u00e9cnicos\u201d, de cada profesi\u00f3n ya no son suficientes. Necesitamos adquirir una serie de <strong>habilidades <\/strong>(<strong><em>\u201csoft skills\u201d<\/em><\/strong>), comunes a toda profesi\u00f3n, que es importante identificar y desarrollar. Adem\u00e1s de conocer bien nuestro oficio, tenemos que saber trabajar en equipo, negociar, comunicar con eficacia, gestionar conflictos, tomar decisiones y liderar, entre otras cuestiones.<\/p>\n\n\n\n<p>Con este programa se pretende ayudar al colectivo al que va dirigido a descubrir c\u00f3mo entrenar las habilidades y virtudes que se necesitan para mejorar como profesional. Desde el <strong><a href=\"https:\/\/mascalvet.com\/areas-de-practica\/\" title=\"\">\u00c1rea de Econom\u00eda Social y Entidades sin \u00e1nimo de lucro <\/a><\/strong>del <strong><a href=\"https:\/\/mascalvet.com\/\" title=\"\">Bufete Mas y Calvet<\/a><\/strong> consideramos que es un programa \u00fatil para directivos de fundaciones, asociaciones, ONGD\u2019s y otras entidades pertenecientes al <strong>Tercer Sector<\/strong>, y que les puede ayudar a implementar la mejor gesti\u00f3n de las entidades para las que trabajan.<\/p>\n\n\n\n<p>Aqu\u00ed puedes acceder a toda la <strong><a href=\"https:\/\/habilidadesyvirtudesdirectivas.es\/\" title=\"\">informaci\u00f3n sobre el Programa<\/a><\/strong>. <\/p>\n\n\n\n<div style=\"height:70px\" aria-hidden=\"true\" class=\"wp-block-spacer\"><\/div>\n\n\n\n<hr class=\"wp-block-separator has-alpha-channel-opacity\"\/>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\"><strong>Asesoramiento legal a fundaciones<\/strong><\/h2>\n\n\n\n<p>En el \u00e1rea de<strong>&nbsp;<\/strong><a href=\"https:\/\/mascalvet.com\/areas-de-practica\/#social\"><strong>Econom\u00eda Social y Entidades sin fin de lucro<\/strong><\/a>&nbsp;del&nbsp;<strong>Bufete Mas y Calvet<\/strong>&nbsp;asesoramos a fundaciones, asociaciones, ONGD\u2019s y otras entidades pertenecientes al Tercer Sector, en materia jur\u00eddica, fiscal, gesti\u00f3n patrimonial y sistemas de informaci\u00f3n. Contamos con un \u00e1rea especializada en el funcionamiento de estas entidades y en el cumplimiento de toda la normativa aplicable,&nbsp;<strong>Ley de Fundaciones<\/strong>&nbsp;y autorizaci\u00f3n ante los&nbsp;<strong>Protectorados de fundaciones<\/strong>, para su correcto funcionamiento.&nbsp;<a href=\"https:\/\/mascalvet.com\/contacto\/\"><strong>Contacta con nuestro equipo de abogados<\/strong><\/a>.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p><span class=\"excerpt-hellip\"> [\u2026]<\/span><\/p>\n","protected":false},"author":5,"featured_media":6649,"comment_status":"closed","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[17],"tags":[],"class_list":["post-6648","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-tercer-sector"],"aioseo_notices":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/mascalvet.com\/en\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/6648","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/mascalvet.com\/en\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/mascalvet.com\/en\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/mascalvet.com\/en\/wp-json\/wp\/v2\/users\/5"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/mascalvet.com\/en\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=6648"}],"version-history":[{"count":5,"href":"https:\/\/mascalvet.com\/en\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/6648\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":6655,"href":"https:\/\/mascalvet.com\/en\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/6648\/revisions\/6655"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/mascalvet.com\/en\/wp-json\/wp\/v2\/media\/6649"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/mascalvet.com\/en\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=6648"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/mascalvet.com\/en\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=6648"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/mascalvet.com\/en\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=6648"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}